Eduardo Hidalgo, el dirigente magisterial, reaccionó cuestionando el proceder del ministro Ángel Hernández con respecto al impasse.
La Asociación Dominicana de Profesores (ADP) y el Ministerio de
Educación (Minerd) son protagonistas de una discusión pública sobre la
asignación del porcentaje de un aumento salarial que se prometió el año pasado
para los maestros en ejercicio.
Según la ADP, el Minerd asumió el compromiso, un dato que está contenido
en los documentos del “Acuerdo por la Defensa y Derecho a la Educación”,
compartido tras las reuniones entre el gremio y las autoridades en el 2023.
El gremio
esperaba que, al elaborar el presupuesto nacional del Estado para el año 2024,
se incluyeran las partidas para aplicar el alza salarial, “sin mayores traumas”.
Luego de que
el ministro de Educación, Ángel Hernández, dijera que de aprobarse el 20% de
incremento que precisamente pide la ADP, se terminaría el presupuesto de la
institución y habría que cerrarla, Eduardo Hidalgo, el dirigente magisterial,
reaccionó cuestionando el proceder del ministro con el asunto.
“Aunque el ministro de Educación argumenta que si se hace el
aumento de 20% a toda la clase docente habría que cerrar el Ministerio
automáticamente, lo que se evidencia en el presupuesto del año 2024 del
Ministerio de Educación, y en los datos financieros presentados por las mismas
autoridades, es que este aumento, para los próximos 9 meses del año, sólo
implicaría un gasto aproximado de RD$19,000 millones”, precisó Hidalgo.
Asimismo, refirió que tanto el presidente Luis Abinader como
las autoridades educativas, asumieron la responsabilidad, pero que incluso el
incentivo por evaluación de desempeño que correspondía a la ejecución
presupuestaria del año pasado, no fue cumplido.
A raíz de
esto, Hidalgo consideró que se debieron presupuestar ambos en su planificación
para este año, ya que en 2023 el Minerd dejó de ejecutar más de RD$22,000
millones, “que bien pudieron haber sido usados para solventar estos
compromisos".
Para sustentar el aumento
En argumento a favor de la sostenibilidad de la aplicación
del 20%, el presidente de la ADP afirmó que el gasto que se realizaría en total
sería de RD$ 3,000 millones inferior a la subejecución presupuestaria del
Ministerio el año pasado, y RD$2,000 millones inferior a la que se ha acumulado
durante el primer trimestre de este año.
También
habló a favor de la sostenibilidad de este aumento en el futuro, al resaltar
que las proyecciones de crecimiento del producto interno bruto (PIB) para los
próximos cuatro años, estimadas por el gobierno, justifican la factibilidad y
sostenibilidad del aumento.
“La ADP ha estado dispuesta a negociar con las autoridades,
en las dos reuniones pasadas que se han realizado, pero, bajo las premisas de
que sus propuestas deben estar apegadas a datos presupuestarios demostrables y
transparentes, al igual que en su capacidad real de planificación y ejecución
presupuestaria, las cuales, en los dos años pasados, han demostrado estar muy
desconectadas de la realidad”, enfatizó Hidalgo.
Datos
En julio de
2023, cuando las autoridades y la ADP se acercaron para la firma del acuerdo,
fijaron la primera reunión para determinar el por ciento del incremento de este
año, “conforme a la disponibilidad presupuestaria para el año fiscal vigente”.
Además, el año pasado, el Ministerio de Educación también
elevó a RD$30,000 el sueldo de los que recibían sobre los RD$25,000 y menos de
RD$30,000, como había pactado con los maestros.
Asimismo, hicieron la aplicación de un incremento salarial
que favoreció a 21,464 maestros jubilados y pensionados, elevando a RD$25,000
el salario a quienes ganaban menos de esa cantidad.
Para el que corresponde en esta ocasión, la ADP se ha quejado
al afirmar que el Minerd asumió un compromiso que debió contemplar en su
presupuesto.
